Bakgrundskoll av arbetssökande får samlas elektroniskt
INTEGRITET. Personuppgifter som samlas in för kontroll av arbetssökande får sparas elektroniskt utan att personuppgiftlagens regler om bland annat information till de kontrollerade behöver tillämpas. Det slår Högsta förvaltningsdomstolen fast i två domar.
Kristina Gauthier Reberg
ReporterMålen gäller två företag som har specialiserat sig på kontroller av arbetssökande åt företag, organisationer och myndigheter. Datainspektionen har uppmanat båda företagen att sluta med elektronisk registrering av de personuppgifter